Роль и компетенции менеджера: тренинги для менеджеров, управленческие тренинги

Компания работает настолько эффективно, насколько эффективно ею управляют. Эффективное планирование деятельности в сочетании с умелой организацией работы, контролем за ней и заботой о четком выполнении процедур — это лишь часть задач, которые выполняет менеджер на современном предприятии.

Менеджер, кто же это

Слово «менеджер» происходит от английского глагола «управлять», что означает «управлять». В последнее время онлайн-курс для продакт-менеджеров крайне необходим, чтоб держать компанию на достойном уровне.

Главной задачей менеджера является, конечно же, широко понимаемый менеджмент. Он может иметь различный объем:

• узкий, когда он включает, например, контроль над небольшой командой в одной из организационных единиц предприятия,
• средний — когда речь идет, например, об управлении крупным отделом компании (например, финансовым или маркетинговым),
• в широком смысле управляющим директором или президентом также может считаться управляющий.

Поэтому можно сказать, что мы рассматриваем руководителя как любого человека, который отвечает за самостоятельное принятие решений и задает направления деятельности своих подчиненных.

Тренинг для менеджеров, управленческий курс — как выбрать верное

При выборе тренинга или курса для руководителя стоит начать с анализа потребности в обучении, например если главная задача узнать как продвигать IT-продукт , то и искать тренинги необходимо на данную тематику. Определите, какие области требуют развития, заполнения пробелов в компетенциях и развития управленческих установок.

Только после того, как анализ будет проведен, мы должны начать поиск тренингов, семинаров или курсов, поддерживающих личное развитие менеджера.

Мы выберем совсем другой тренинг для молодых и начинающих менеджеров (т.н. менеджер-новичок), и другой для руководителя, которому необходимо освежить свои знания, набраться энергии для действия и борьбы с рутиной, которая довольно часто появляется в этом типе работы.

При поиске хороших тренингов для менеджеров стоит сравнивать предложения от различных организаторов и тренеров – для этого стоит проанализировать учебные планы, используемые во время них методы обучения, а также ознакомиться с профилями самих спикеров и тренеров.

На правах рекламы