Жюри престижного конкурса высоко оценило проект Центра стажировок Сбера — новое решение для рынка труда молодых специалистов
Смоленск, 24 марта. Сбер победил в номинации «Лучшая программа по работе с молодыми специалистами» всероссийского конкурса Graduate Awards 2023, которая определяет лучшие проекты в области работы с выпускниками и молодыми специалистами. Об этом сообщила пресс-служба Сбера.
В пресс-службе рассказали, что жюри высоко оценило проект Центра стажировок Сбера — это новое решение для рынка труда молодых специалистов, которое помогает эффективно выстраивать работу с начинающими специалистами и в целом позитивно влиять на эффективность HR-показателей бизнес-подразделений.
Как пояснил управляющий директор, руководитель дирекции академических партнёрств Сбербанка Андрей Очеретный, в первую очередь Сбер волнует успешность каждого молодого человека, который «встретился с нами на карьерных мероприятиях, образовательных программах или стажировке и практике».
«Мы хотим сделать все взаимоотношения с нами как с работодателем «клиентоцентричными», а значит, простыми, быстрыми, гибкими. Центр стажировок — наш инструмент, который позволяет и стажёру, и руководителю прозрачно и измеримо приходить к соглашению и фокусироваться на проекте и результате, а не на процессе и его организации», — отметил Очеретный.
В пресс-службе Сбера уточнили, что результаты работы центра подтверждают ключевые метрики эффективности: конверсия в наём составила 70%, бывшие стажёры, перешедшие в штат, получают высокие оценки на 30% чаще и повышение на 48% быстрее.
текст: Николай Жданов
фото: https://www.indianachamber.com/mindfulness-at-work-increases-generosity/businessman-relaxing-at-work-with-hands-behind-head-eyes-closed-and-coffee/
