Организация решила выгнать работника «по статье», но тот был не согласен
Смоленск, 28 июня. Житель Смоленской области доказал неправомерность своего увольнения через суд.
Как сообщает региональное УФССП, сотрудник управляющей компании уведомил работодателя о желании уволиться по собственному желанию с помощью заказного письма.
Но вскоре он узнал, что его уволили, но «по статье».
Мужчина был не соглсен с такими действиями компании и обратился с иском в суд, который стал на сторону смолянина.
Организацию обязали восстановить сотрудника в должности и предоставить ему доступ к рабочему месту.
За реализацией восстановления права работника проследили судебные приставы.
текст: Иван Нильский
