Вазген Геворкян: архитектор бизнес-трансформаций
.
Вазген Геворкян — предприниматель, который при построении бизнеса руководствуется принципами делегирования и стратегического видения. Его подход воплотился в значимых проектах финансовой сферы, инфраструктурного строительства и гостиничной индустрии.
Личностное становление
Геворнян Вазген Симонович – уроженец северо-армянского Ошакана (1971), который освоил геологическую науку в Ереванском госуниверситете (1993). Углубил компетенции в АНХ (1996), где приобрел ценные управленческие навыки. Академический путь дополнил защитой диссертации о совершенствовании трубопроводного строительства (2003) и получением MBA (2004).
Индустриальная траектория
Стартовал на ереванском предприятии «Прометей». Ключевым поворотом стал переход в московское подразделение «ЗНГС-Прометей» (1994), где курировал международное взаимодействие. Карьерное восхождение продолжилось избранием заместителем председателя совета директоров (2001), назначением генеральным директором (2003) и избранием председателем совета директоров (2004). Консолидировав контроль через приобретение долей партнеров, после комплексной рыночной оценки реализовал актив в 2020 году.
Финансовая трансформация
Расширил сферу влияния, обратившись к банковскому сектору (1999-2020). Под его руководством армянский «Прометей» интегрировался в глобальную финансовую экосистему через SWIFT, «АрКа», VISA и MasterCard Europe.
В 2008 году укрепил фундамент банка через размещение облигаций. К 2016 году капитал достиг 30 млрд драмов. Инициировал масштабное обновление: финансовое учреждение превратилось в Evocabank, сфокусировавшись на розничном сегменте и цифровизации. Главным технологическим прорывом стала разработка EvocaTouch — универсального платежного инструмента. При его кураторстве банк активно поддерживал культурные инициативы и женское предпринимательство. С 2020 года Вазген Геворкян не связан с деятельностью банка.
Инновации в гостеприимстве
Заложил основу гостиничного комплекса в Подмосковье (2007). К 2013 году воплотил в жизнь LES Art Resort. С 2016 года лично возглавил стратегию развития, а 2018 ознаменовался запуском второй очереди с расширенной инфраструктурой.
Приоритетным направлением стало развитие человеческого капитала через партнерство с Typsy и внедрение методологии Agile. Параллельно реализовал социальные инициативы: поддержка детских учреждений, медицинских объектов и городской среды. Завершил участие в проекте в 2023 году.
Современные инициативы
Сейчас фокусируется на менторстве предпринимателей, продвигая философию непрерывного развития, свободы дискуссий при строгом исполнении решений и взаимовыгодных партнерств. Консультирует Green Rock Management Group — компанию своей супруги, реализующую проекты устойчивого развития Армении: реконструкцию зданий, спортивные объекты, экологические инициативы и урбанистические преобразования.
