Алексей Островский поставил задачу модернизировать смоленские центры занятости населения

Анатолий ГАПЕЕНКО

Губернатор Островский указал на необходимость в рамках нацпроекта снизить дисбаланс спроса и предложения на региональном рынке труда

Смоленск, 19 июля. Для роста производительности труда в рамках профильного национального проекта в Смоленской области усилят работу по поддержке занятости населения. Об этом smolensk-i.ru сообщили в администрации региона.

Для исполнения указа президента страны Владимира Путина «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года» в Смоленской области планируют реализовать три региональных проекта, разработанных на базе нацпроекта «Производительность труда и поддержка занятости». По графику вовлечения регионов России в воплощение этой федеральной инициативы, Смоленщина стартует с 2021-го.

Основная цель одного из региональных проектов, «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда» — модернизация инфраструктуры занятости населения Смоленской области к 2024-му и, как следствие, повышение уровня занятости и производительности труда, подчеркнули в администрации.

Губернатор Алексей Островский проставил перед своими профильными подчинёнными задачи модернизировать центры занятости населения и сформировать на их базе удобную, узнаваемую и привычную для смолян структуру с концепцией по аналогии той, что действует в многофункциональных центрах предоставления государственных и муниципальных услуг. Кроме того, глава региона акцентировал внимание своих заместителей и руководителей органов исполнительной власти области на необходимость снизить дисбаланс спроса и предложения на рынке труда, совершенствовать взаимодействие работодателей, органов службы занятости, образовательных учреждений и других участников рынка труда.

Модернизированные центры будут предоставлять комплексные услуги в содействии занятости населения, повышении эффективности трудоустройства, росте возможностей дополнительного обучения. Смоляне, обращаясь в центр занятости населения, получат широкий спектр возможностей для трудоустройства, в том числе за пределами региона, или открытия собственного дела, а при необходимости, и развития собственных профессиональных навыков и компетенций.

Кроме того, для достижения целей нацпроекта, по указанию Алексея Островского разработали «дорожную карту» реформирования смоленской службы занятости. Предполагается, что в ближайшем будущем в регионе появится единый областной центр занятости, который возьмет на себя часть функций департамента госслужбы занятости населения.

Ожидается, что работодатели будут заинтересованы во взаимодействии с модернизированными центрами занятости населения, тесном сотрудничестве с ними в части получения качественно подготовленного персонала, а также в предоставлении свободных вакансий.

Большинство услуг в сфере занятости населения гражданам и работодателям  предполагается предоставлять в электронном виде — прежде всего с использованием областного интерактивного портала, заработал с 1 апреля 2019-го. С его помощью граждане и организации смогут оперативно, в доступной форме воспользоваться услугами в сфере занятости: подобрать подходящую работу; получить подробную информацию о ситуации на рынке труда, услугах службы занятости; пройти онлайн тестирование по профессиональной ориентации; записаться на приём в службу занятости; сформировать и разместить резюме.

На реализацию регионального проекта, а именно на разработку и внедрение единых требований к деятельности органов службы занятости, внедрение и организационно-методическое сопровождение автоматизированных информсистем, создание и обеспечение работы каналов связи, программы переобучения сотрудников центров занятости, запланировали межбюджетный трансферт в 38 млн рублей (при софинансировании из региональной казны в два млн).

 

текст: Анатолий Гапеенко
фото: пресс-служба администрации Смоленской области

293041293041