Василий Анохин составил портрет идеального сотрудника своей команды

«Я считаю, что подхалимство недопустимо, и всё, что с ним связано!»

анохин

фото: пресс-служба администрации Смоленской области

Смоленск, 16 ноября. Губернатор Смоленской области Василий Анохин в рамках подкаста «Экспорт средней полосы» озвучил, каким должен быть идеальный сотрудник в его команде.

Глава региона подчеркнул, что всегда делает ставку на командных игроков. По его мнению, именно совместная работа на общий результат дает самый лучший результат. Каждый сотрудник должен вносить свой вклад в развитие региона.

«У меня нет любимчиков. Я считаю, что подхалимство недопустимо и все, что с этим связано. Ко всем необходимо односиться одинаково, чтобы люди понимали, что они являются частью одной большой команды. Все должны понимать свою ответственность за результат», — заявил Василий Анохин.

Конечно, все члены команды Анохина должны обладать профессиональзмом в той сфере, которую они курируют.

«У моей команды должно быть единое целеполагание. Всем необходимо понимать, зачем они делают те или иные вещи. Также важна и лояльность к своему руководителю. Должно быть понимание, что цели и миссию формирует руководитель», — добавил губернатор.

Отдельно Василий Анохин прокомментировал и ставший мемом его принцип «работы на новых скоростях».

Глава региона подчеркнул, что не принуждает своих заместителей сидеть на работе до определенного времени, однако сотрудники всегда остаются на своих рабочих местах или на объектах до выполнения важных задач.

«Работать на новых скоростях — это в том числе и убрать большую часть формализма. Когда я только начинал работать, многие члены администрации ощщались друг с другом через письма. Мы убрали все лишнее, эту ненужную переписку, формат и скорость коммуникации, оперативность принятия решений», — добавил губернатор.

Кроме того, Василий Анохин оценил жизнь в Смоленске, свою и своей семьи, а также предположил, почему губернаторский телеграм-канал вызывает интерес у смолян.

текст: Иван Нильский

520227520227



Комментировать